Взаимосвязь стиля руководства и оценки эффективности руководства
| Тема работы: | Взаимосвязь стиля руководства и оценки эффективности руководства |
| Предметная область: | Курсовая работа, Психология управления |
| Краткое содержание: | СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1. СОЦИАЛЬНО – ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ УСПЕШНОГО РУКОВОДСТВА 5 1.1 Понятие руководства 5 1.2 Основные подходы к изучению эффективности руководства 8 1.3 Стиль руководства как основа его эффективности 14 2. ЭМПИРИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ВЛИЯНИЕ СТАЛЯ РУКОВОДСТВА НЕ ЕГО ЭФФЕКТИВНОСТЬ 20 1.2 Организация и методы исследования 20 2.2 Качественный анализ результатов изучения стиля руководства и его эффективности 22 2.3 Обсуждение результатов и выводы 29 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 32 СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 35 ПРИЛОЖЕНИЯ 37 |
| Объём работы: | 37 страниц(а) |
| Цена: | 700 рублей |
| Замечания: | Также всегда можно заказать написание работы в удобные вам сроки, недорого, качественно с сопровождением и гарантией! e-mail: admin@zachteno.net icq: № 436510227, №483723657 |
Оформить заказ
И "Взаимосвязь стиля руководства и оценки эффективности руководства" будет доступна для скачивания
